Za atmosferę w zespole i to, co się w nim dzieje, w 55-65% odpowiada przywódca. Menedżer pracuje w triadzie, którego składowe to: wyniki, zespół i on sam. Każdy z tych elementów jest połączony spoiwem produktywności zespołu, bez którego ciężko osiągnąć ponadprzeciętne wyniki.
Dlatego niezwykle istotne jest tutaj zrozumienie istoty wszystkich elementów, które są niezbędne do stworzenia zaangażowanego i zmotywowanego zespołu. Jak to osiągnąć? Dowiesz się na naszym szkoleniu z zakresu przywództwa.
Na warsztatach dowiesz się, m.in.:
Przedsiębiorców i właścicieli firm ? osób prowadzących własne firmy, którzy chcą zbudować silne i dobrze współpracujące zespoły
Menadżerów ? osób odpowiedzialnych za zarządzanie zespołami, którzy chcą poprawić współpracę i efektywność swojego zespołu
